社長メッセージ

ニッスイは2006年から2011年までの中期計画（新TGL計画）を実施しています。私たちはこの計画の目的を、創業の理念に基づき「水産資源から多様な価値を創造し、お客様にお届けすることを通して、世界の人々の健康で豊かな生活の実現に貢献する。」ということに定めました。

ニッスイグループの経営環境は大きく変化しています。「食の安全」が重要なテーマです。人々の健康志向を背景に、水産物の需要が世界規模で拡大している中で、供給の限界が予見され、日本の持つ資源の評価が高まってきています。BRICs^*の成長は世界の色々な流れを変え、素材インフレが続く一方、日本では人口減少の時代に入ります。経営環境の変化は、グローバルなレベルで企業の統合・再編の動きを加速させます。

このような社会変化を見据えて、新TGL計画では、ニッスイグループのビジネス領域を先端化させ高度化させることによって、新たな100年への基礎を固めていきます。前TGL計画によって達成された成果をベースにしながらも、目指すところはTrue Global LinksでありTrue Global Leaderです。2011年までの6年の間には、これまで以上に資源と技術の価値が高まってきました。計画では、より価値を創造することができる「研究開発」と「メーカー機能」に経営資源を集中して「自然の力と科学の力と生活の価値をつなぐ新しいビジネスモデル」を創り、前半3年において経営構造と事業構造を強化してきました。後半3年でその成果を拡げていきます。

ニッスイは、自然環境から育まれる資源を使わせていただく事業を営んでおり、その恩恵を最大限に世界の人々のために役立たせながら、将来に継承することが私たちの責務であると考えています。ニッスイには遺伝子として受け継がれてきた「企業としても個人としても折り目正しい行動をする」という行動規範があります。経営を更に正しく透明性の高いものとして、新TGL計画の目標を実現することにより、株主様をはじめ当社に関わる全てのステークホルダーの方々のご期待にお応えして参ります。一層のご理解とご支援を心からお願い申し上げます。

2011年6月
代表取締役 社長執行役員